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  1. Terza Missione

Partecipazione alle attività del progetto UniRe

Public Engagement
Membro del gruppo di lavoro per il progetto UniRe finalizzato alla promozione di cultura e iniziative volte al contrasto delle discriminazioni e della violenza di genere. Le iniziative si sono svolte soprattutto nell'ambito della formazione e della organizzazione di uno sportello di ascolto psicologico rivolto a studenti, al personale ricercatore e docente e al personale tecnico e amministrativo di Ateneo in materia di discriminazioni, molestie, abusi, violenza contro le donne e verso gruppi di minoranza di genere e sessuale
Sede dell’iniziativa:
Università di Padova
Periodo di svolgimento dell’iniziativa:
Maggio 6, 2024 -
  • Dati Generali
  • Competenze
  • Afferenze

Dati Generali

Obiettivi

Pianificazione, organizzazione e coordinamento di attività formative rivolte al personale di ateneo e costituizione di uno sportello di ascolto psicologico rivolto a studenti, al personale ricercatore e docente e al personale tecnico e amministrativo di Ateneo in materia di discriminazioni, molestie, abusi, violenza contro le donne e verso gruppi di minoranza di genere e sessuale

Tipo

Partecipazione alla formulazione di programmi di pubblico interesse

Strutture collegate (3)

Dipartimento di Filosofia, Sociologia, Pedagogia e Psicologia Applicata - FISPPA (Coordinatore/trice o Organizzatore/trice)
Dipartimento di Psicologia Generale - DPG (Coordinatore/trice o Organizzatore/trice)
Dipartimento di Psicologia dello Sviluppo e della Socializzazione - DPSS (Coordinatore/trice o Organizzatore/trice)

Competenze

Settori (3)


SH3_2 - Inequalities, discrimination, prejudice - (2024)

Goal 05: Gender equality

PERSONE E RISORSE - Obiettivi - PERob02 - Potenziare i servizi per il benessere delle studentesse, degli studenti e del personale di Ateneo

Afferenze

Referenti

ROMAIOLI DIEGO (Altro)
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