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  1. Third Mission

SISTEMI SOCIO-TECNICI E VALORIZZAZIONE DEL CAPITALE UMANO: IMPATTO SUL BENESSERE LAVORATIVO

Public Engagement
Webinar con due interventi e Q&A: 1) Sistemi socio-tecnici per la gestione dei processi e impatto sul benessere lavorativo (Pamela Danese) 2) Il valore delle persone in una multinazionale giapponese (Giulio Zucconi, Deputy General Manager di Mitsubishi Electric Hydronics & IT cooling systems)
Location of the initiative:
Iniziativa Online
Date of the initiative:
September 12, 2025
  • Overview
  • Expertise And Skills
  • Affiliations
  • Third Mission

Overview

Objectives

Nell'ambito del progetto di Terza Missione 2024 del dipartimento, questa iniziativa ha avito come obiettivo apporfondire il tema del benessere lavorativo, e dell’influenza su di esso di alcune pratiche di gestione socio-tecniche,come il lean management.

Term type

Organizzazione di iniziative di valorizzazione, consultazione e condivisione della ricerca

Linked Units

Dipartimento di Tecnica e Gestione dei Sistemi Industriali - DTG (Coordinatore/trice o Organizzatore/trice)

Expertise And Skills

Concepts (6)


SH1_12 - Management; operations management, international management - (2024)

SH1_13 - Human resource management; organisational behaviour - (2024)

Goal 03: Good health and well-being

Goal 09: Industry, Innovation, and Infrastructure

PERSONE E RISORSE - Obiettivi - PERob03 - Migliorare il clima lavorativo e ampliare i servizi per il benessere organizzativo

TERZA MISSIONE E IMPATTO SOCIALE - Politiche di Ateneo - TMpa05 - Promuovere iniziative finalizzate all'utilizzo del know-how scientifico e dei brevetti

Free text keywords (2)

benessere
lean management
No Results Found

Affiliations

Responsibles

DANESE PAMELA (Organizzatore/Organizzatrice, Relatore/Relatrice)

Members

DANESE PAMELA (Organizzatore/Organizzatrice, Relatore/Relatrice)

Third Mission

Linked Public Engagement

"Per una Giusta Transizione: nessuno sia lasciato indietro"
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